Sensibilisation cybersécurité

Une session interactive pour transformer les risques du quotidien en réflexes simples, concrets et applicables dès le retour au poste.

Au-delà du phishing

La sensibilisation ne se résume pas à cliquer ou non sur un faux email de phishing. Les collaborateurs croisent des risques partout : mots de passe, pièces jointes, supports USB, appels suspects, usages mobiles, IA, données exposées ou simples habitudes de travail.

L’objectif est de faire comprendre les mécanismes d’attaque sans noyer les équipes dans le jargon. On part de situations réelles, on fait réagir le groupe, puis on transforme chaque scénario en réflexe opérationnel.

Une formation conçue pour les usages réels

Tous collaborateurs

Faire monter le niveau de vigilance sans culpabiliser. Chacun repart avec des repères clairs pour repérer une demande anormale, protéger ses accès et savoir quand alerter.

Managers et fonctions sensibles

Traiter les cas à fort impact : fraude au président, demandes urgentes, partage de documents, mobilité, données clients et exposition publique.

PME, ETI et collectivités

Ancrer une culture sécurité réaliste, adaptée aux contraintes de terrain et plus complète qu’une campagne de phishing isolée.

Un programme complet, concret et rythmé

01

Comprendre le risque

Panorama court des menaces, motivations des attaquants, impacts possibles et rôle des utilisateurs comme première ligne de défense.

02

Informations et exposition

OSINT, données publiques, réseaux sociaux, documents partagés et petits indices qui peuvent aider un attaquant à préparer une approche crédible.

03

Identifiants et mots de passe

Longueur, phrases de passe, gestionnaires, réutilisation, stockage en clair et conduite à tenir après une fuite de données.

04

Malwares et supports amovibles

Ransomware, backdoor, keylogger, pièces jointes, téléchargements, clés USB et réflexes à adopter avant d’ouvrir ou de brancher.

05

Phishing et ingénierie sociale

Emails, SMS, appels, usurpation d’identité, urgence artificielle, pression hiérarchique et vérifications simples avant d’agir.

06

Mobilité, poste de travail et IA

Wi-Fi, déplacements, confidentialité visuelle, verrouillage, environnement de travail, usages d’outils IA et données à ne pas y déposer.

Un format participatif, pas un cours descendant

Format vivant

Session interactive, questions ouvertes, échanges pendant la formation et exemples adaptés au métier des participants.

Cas concrets

Analyse de scénarios crédibles : demande de virement, email piégé, appel pressant, fuite d’identifiants, document trop largement partagé.

Mises en situation

Le groupe décide quoi faire, repère les signaux faibles, propose une vérification, puis compare sa réponse avec les bons réflexes attendus.

Débrief utile

Chaque séquence se termine par une règle simple : ce que je vérifie, ce que j’évite, qui je contacte et quand je remonte l’alerte.

Ce qui change par rapport à une sensibilisation classique

  • Un format plus riche qu’une campagne de phishing : contexte, discussion, cas pratiques et réflexes applicables.
  • Un discours accessible, sans sensationnalisme et sans jargon inutile.
  • Des contenus ajustables au public : collaborateurs, direction, métiers sensibles, équipes terrain ou fonctions support.
  • Une posture non culpabilisante : l’objectif est de créer le doute utile, pas de piéger les participants.

Des réflexes que les équipes peuvent appliquer tout de suite

Réflexes immédiats

Vérifier l’expéditeur, contrôler le lien, questionner l’urgence, protéger ses accès, verrouiller son poste et demander confirmation par un canal fiable.

Culture d’alerte

Savoir quoi remonter, à qui, avec quelles informations, et comprendre pourquoi signaler vite limite souvent les dégâts.

Supports adaptés

Possibilité d’intégrer vos exemples internes, vos règles de sécurité, vos outils et vos circuits d’escalade pour coller au terrain.

Adapter le niveau d’accompagnement

Session courte

Format 2h pour une sensibilisation dense, interactive et compatible avec les contraintes opérationnelles.

Parcours renforcé

Ajout d’ateliers, de quiz, de scénarios par métier ou d’une campagne de phishing encadrée après la session.

Ancrage dans le temps

Rappels réguliers, supports internes, retours d’expérience et nouveaux cas concrets pour éviter l’effet “one shot”.